Fleet-менеджмент – это мероприятия по управлению корпоративным автопарком в крупных организациях. Как правило, за fleet-менеджмент корпоративного автопарка отвечает специально обученный сотрудник: начальник транспортного отдела, заведующий гаражом и т.д.
Флит-менеджер — это специалист, ответственный за управление автопарком компании. Работа автопарка с флит-менеджером и без него имеет значительные различия. Вот основные аспекты сравнения:
Аспект | С флит-менеджером | Без флит-менеджера |
---|---|---|
Эффективность использования | Оптимизация маршрутов и распределение автомобилей. | Нерациональное использование автомобилей. |
Контроль затрат | Постоянный мониторинг расходов. | Отсутствие контроля за расходами. |
Планирование обслуживания | Систематическое планирование технического обслуживания. | Неорганизованное техническое обслуживание. |
Отчетность и анализ | Ведение отчетов и анализ данных. | Недостаток данных и анализа. |
Соблюдение законодательства | Гарантия соответствия требованиям законодательства. | Повышенный риск нарушения законодательства. |
Обеспечение бесперебойной работы автопарка (своевременное техобслуживание, ремонт, осмотр, заправка автомобилей, замена поломанных машин, оформление страховки);
Формирование бюджета на нужды автопарка и оптимизация расходов;
Покупка новых автомобилей и продажа старых исходя из нужд конкретного предприятия;
Отслеживание изменений рынка корпоративных автомобилей;
Поиск выгодных IT-решений для управления автопарком.
Возможен также флит-менеджмент, отданный на аутсорсинг сторонней организации: такой подход частично высвобождает собственные ресурсы компании и снижает нагрузку на менеджеров и управляющих.
Правильное управление корпоративным автопарком в сочетании с программным комплексом для цифровизации транспорта способны вывести работу собственного парка предприятия на качественно новый уровень и упростить множество служебных задач.
Планирование трансферных поездок
Планирование смен